طبق بخش 15 (1) BEEG، کارمندان در آلمان مستحق مرخصی والدین هستند. این حق فقط برای والدینی که در یک رابطه کاری هستند وجود دارد. با توجه به § 20 BEEG، کارآموزان همچنین مستحق مرخصی والدین هستند. دانش آموزان و دانشجویان تنها در صورت شاغل بودن می توانند از مرخصی والدین بهره مند شوند. بر اساس بخش 5 (2) قانون اساسی کارها، مدیران ارشد نیز کارمند هستند، به این معنی که آنها همچنین مستحق مرخصی والدین هستند.

رابطه کار باید قبلاً در ابتدای دوره مرخصی والدین وجود داشته باشد. فرض بر این نیست که رابطه شغلی در زمان تولد کودک وجود داشته است. اگر کارمندی پس از تولد فرزند وارد رابطه کاری شود، مرخصی والدین نیز قابل مطالبه است. البته لازم به ذکر است که مرخصی والدین همچنان باید در طول مدت اشتغال گرفته شود. در صورت پایان یافتن رابطه کاری، استحقاق دریافت مرخصی والدین نیز پایان می یابد.

شرایط دیگر برای استحقاق مرخصی والدین:

کودکی که باید از او مراقبت شود و والدینی که می خواهند از مرخصی والدین استفاده کنند باید در یک خانه باشند و نیت باید مراقبت و تربیت کودک باشد. اگر والدین مربوطه حضانت کودک را برای نگهداری ندارند یا مطابق با بخش 15 (1) شماره 1 ب و ج BEEG با او در ارتباط هستند، رضایت والدین با حضانت باید جلب شود. (بخش 15 (1) جمله 2 BEEG ).

>> هر کودکی مستحق مرخصی والدین است.

همچنین اگر پدربزرگ و مادربزرگ بخواهند نوه خود را نگهداری و بزرگ کنند می توانند درخواست مرخصی والدین کنند زیرا یکی از والدین نوه نابالغ است یا در سن قانونی است اما در حال آموزش است و این آموزش در زمانی که والدین هنوز صغیر بودند شروع شده است.

در مورد مرخصی در طول مرخصی والدین، نگاه کنید به ...

_________________________________________________________________

محافظت در برابر اخراج در طول مرخصی والدین:

طبق بخش 18 (1) BEEG، کارفرما نمی تواند رابطه کاری را از زمانی که مرخصی والدین درخواست شده است، خاتمه دهد. حفاظت در برابر اخراج طبق این ماده آغاز می شود

-حداقل هشت هفته قبل از شروع مرخصی والدین تا پایان آن

سال سوم زندگی کودک و

-در اولین چهارده هفته قبل از شروع مرخصی والدین بین

تولد سوم و هشتمین سالگرد تولد کودک.

کارفرما حتی در زمان مرخصی والدین نمی تواند رابطه کار را خاتمه دهد. فسخ فقط در موارد استثنایی مجاز است. با این حال، چنین فسخ مستلزم اعلام پذیرش از سوی مقام عالی دولتی مسئول ایمنی شغلی یا ارگانی است که توسط آن تعیین شده است.

اگر در مورد مرخصی والدین سؤالی دارید، لطفاً با دفتر ما تماس بگیرید و آن را ترتیب دهید ملاقات

یا با شماره تلفن ما تماس بگیرید02366-94066 02.